人才引進(jìn)落戶：只有一次申請(qǐng)機(jī)會(huì)？一定要高學(xué)歷？

隨著上海城市吸引力的不斷提升，“復(fù)合型人才”越來越多，長(zhǎng)期在上海生活的朋友在選擇落戶上海方式的時(shí)候也會(huì)有些迷茫，自己到底該選擇哪一種呢？人才引進(jìn)落戶上海，是不是只有一次申請(qǐng)機(jī)會(huì)？是不是一定要高學(xué)歷？對(duì)此，下文整理了人才引進(jìn)落戶的相關(guān)政策為您進(jìn)行解答！

留學(xué)落戶上海，時(shí)間個(gè)“坎”嗎？

有申請(qǐng)者在境外取得了碩士學(xué)位，打算以留學(xué)生身份申請(qǐng)落戶上海。但是發(fā)現(xiàn)上海留學(xué)落戶政策中有這么一條：

留學(xué)人員應(yīng)在回國(guó)后2年內(nèi)來本市并持續(xù)在本市工作，與本市相關(guān)用人單位依法簽訂勞動(dòng)或聘用合同、按規(guī)定在本市繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人所得稅（符合下述第四條第一款條件的除外）。

第四條第一款條件：

【在國(guó)（境）外高水平大學(xué)、國(guó)際知名科研機(jī)構(gòu)等擔(dān)任相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù)，在世界500強(qiáng)知名企業(yè)、跨國(guó)公司等擔(dān)任高級(jí)管理、技術(shù)、科研職務(wù)，或者經(jīng)上海市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為高層次人才的留學(xué)人員，以及在國(guó)（境）外高水平大學(xué)學(xué)習(xí)獲得博士學(xué)位的人員等，全職來本市工作后可直接申辦落戶】

當(dāng)申請(qǐng)者發(fā)現(xiàn)自己留學(xué)回國(guó)后在外省市工作超過兩年了，這該怎么辦？

解決辦法：

根據(jù)留學(xué)人才引進(jìn)落戶政策有這么一個(gè)申報(bào)類別：重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才——重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。

如果您在上海的工作單位屬于重點(diǎn)機(jī)構(gòu)，并在該單位工作了一年以上，那么就具備了按照人才直接引進(jìn)的條件，依然是可以提出申請(qǐng)的。

政策解讀：

1、回國(guó)2年內(nèi)是從什么時(shí)候開始計(jì)算？

以出入境記錄為準(zhǔn)。如獲得國(guó)（境）外學(xué)位證書后回國(guó)的，以留學(xué)畢業(yè)（一般為獲得證書時(shí)間）后首次入境時(shí)間為準(zhǔn);如回國(guó)后獲得國(guó)（境）外學(xué)位證書的，以留學(xué)畢業(yè)（一般為獲得證書時(shí)間）前末次入境時(shí)間為準(zhǔn);如留學(xué)畢業(yè)后在國(guó)（境）外工作的，以結(jié)束國(guó)（境）外工作后首次入境時(shí)間為準(zhǔn)。

2、“來本市并持續(xù)在本市工作”該如何理解？

原則上留學(xué)人員與本市用人單位簽訂勞動(dòng)或聘用合同、正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人所得稅應(yīng)在回國(guó)后24個(gè)月內(nèi)，并持續(xù)在本市有關(guān)用人單位工作。補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人所得稅等不予認(rèn)可。

人才引進(jìn)落戶上海只有一次申請(qǐng)機(jī)會(huì)嗎？

有朋友咨詢，留學(xué)生落戶申請(qǐng)到中途未通過，是不是就不能再按照人才直接引進(jìn)來申請(qǐng)了？提出申請(qǐng)的機(jī)會(huì)是不是只有一次？

當(dāng)然不是！只要在申請(qǐng)過程中誠(chéng)實(shí)守信，沒有弄虛作假的行為，就算之前的申請(qǐng)未通過，依然可以按照另外的條件來申報(bào)。

人才引進(jìn)落戶一定要高學(xué)歷嗎？

很多朋友對(duì)于人才引進(jìn)落戶政策的認(rèn)識(shí)會(huì)比較單一，認(rèn)為能夠人才引進(jìn)落戶上海的人一定是高學(xué)歷的，真的是這樣嗎？其實(shí)并不一定，在人才引進(jìn)政策中有這么一條，在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊(cè)的用人單位引進(jìn)的本市緊缺急需的國(guó)內(nèi)優(yōu)秀人才。只要是“緊缺急需”的，都是人才！

接下來就根據(jù)上海人才引進(jìn)落戶政策，劃分了五類供您參考選擇！

1、以學(xué)歷條件申請(qǐng)

（1）、具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，應(yīng)通過試用期。

（2）、重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員，在重點(diǎn)機(jī)構(gòu)工作，應(yīng)具有1年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。

（3）、重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干，應(yīng)具有2年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。

2、以證書（資格）條件申請(qǐng)

（1）、具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，應(yīng)通過試用期。

（2）、重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書（技師）的技能類高技能人才，應(yīng)具有2年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷。

（3）、取得國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書（高級(jí)技師）的技能類高技能人才（見目錄），應(yīng)通過試用期。

（4）、取得國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書（技師）且獲得國(guó)家及省部級(jí)以上技能競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)的技能類高技能人才（見目錄），應(yīng)通過試用期（獲得獎(jiǎng)勵(lì)5年內(nèi)可以引進(jìn)）。

（5）、本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才，一般情況應(yīng)通過試用期。

3、以獎(jiǎng)項(xiàng)（批復(fù)）條件申請(qǐng)

（1）、獲得省部級(jí)及以上政府表彰的人員，應(yīng)通過試用期（獲得表彰5 年內(nèi)可以引進(jìn)）。

（2）、列入省部級(jí)及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選，應(yīng)通過試用期（列入人才培養(yǎng)計(jì)劃 5 年內(nèi)可以引進(jìn)）。

（3）、獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手稱號(hào)、國(guó)務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)等榮譽(yù)的高技能人才。應(yīng)通過試用期（獲得榮譽(yù)5 年內(nèi)可以引進(jìn)）。

4、以社會(huì)評(píng)價(jià)條件申請(qǐng)

（1）、獲得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員，按照政策條款要求。

（2）、在本市取得經(jīng)過市場(chǎng)檢驗(yàn)的顯著業(yè)績(jī)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員，按照政策條款要求。

（3）、在本市管理運(yùn)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)投資資金達(dá)到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場(chǎng)檢驗(yàn)的顯著業(yè)績(jī)的創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營(yíng)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員，按照政策條款要求。

（4）、市場(chǎng)價(jià)值達(dá)到一定水平的企業(yè)科技和技能人才，按照政策條款要求。

（4）、取得顯著經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的企業(yè)家人才，按照政策條款要求。

5、專門人才和其他特殊人才

（1）、本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。  

（2）、本市各區(qū)和重點(diǎn)區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。  

（3）、其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。