李佳琦作為“特殊人才”拿下上海戶口

　　【導(dǎo)讀】上海引進(jìn)人才需要滿足什么條件呢？如果你還不清楚自己是否滿足條件？如果不清楚就看看這篇文章吧！

　　據(jù)新京報(bào)報(bào)道，日前，上海市崇明區(qū)人社局發(fā)布崇明區(qū)2020年一批特殊人才引進(jìn)落戶公示名單，李佳琦在列，申報(bào)單位為李佳琦擔(dān)任大股東的公司。 客觀地說(shuō)，就李佳琦目前在電商直播領(lǐng)域“帶貨一哥”的江湖地位而言，無(wú)論哪個(gè)城市向其伸出橄欖枝，都不讓人意外。而其作為特殊人才被崇明區(qū)引進(jìn)落戶，根據(jù)現(xiàn)行的上海人才落戶辦理?xiàng)l件，不管是“在滬投資于本行業(yè)中處于領(lǐng)先水平”，還是“其他緊缺急需、確有特殊才能的人才”，都符合引進(jìn)條件。 當(dāng)然，的確有網(wǎng)友有些疑問(wèn)：這也能算特殊人才嗎？按照過(guò)去對(duì)人才的定義，在電商直播領(lǐng)域C位出道的李佳琦，著實(shí)有幾分另類(lèi)。

　　在這方面，頂層設(shè)計(jì)層面也釋放了明確信號(hào)。如2018年，中辦國(guó)辦印發(fā)的《關(guān)于深化項(xiàng)目評(píng)審、人才評(píng)價(jià)、機(jī)構(gòu)評(píng)估改革的意見(jiàn)》就明確指出，堅(jiān)持分類(lèi)評(píng)價(jià)，應(yīng)用技術(shù)開(kāi)發(fā)和成果轉(zhuǎn)化評(píng)價(jià)，要突出企業(yè)主體、市場(chǎng)導(dǎo)向，以用戶評(píng)價(jià)、第三方評(píng)價(jià)和市場(chǎng)績(jī)效為主。 而前不久，受人社部委托，中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心發(fā)布的《關(guān)于對(duì)擬發(fā)布新職業(yè)信息進(jìn)行公示的公告》，提出擬新增10個(gè)新職業(yè)。其中，“互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)師”職業(yè)下就增設(shè)了“直播銷(xiāo)售員”工種。李佳琦們正屬于此類(lèi)。

　　由此可見(jiàn)，盡管電商經(jīng)濟(jì)興起時(shí)間不長(zhǎng)，但相關(guān)職業(yè)早就在制度上得到認(rèn)可。 毫無(wú)疑問(wèn)，未來(lái)在新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中涌現(xiàn)出的李佳琦式特殊人才將越來(lái)越多，我們也可以看到更多的城市將對(duì)這類(lèi)人才敞開(kāi)懷抱。因?yàn)?，搶奪人才，就是爭(zhēng)奪產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)性。當(dāng)然，此事也提醒更多的城市，搶才要趁早，識(shí)才要有慧眼。 另外，需要注意的一個(gè)事實(shí)是，此番李佳琦只是作為特殊人才拿下上海戶口，而他本人正是從上海“出道”并成長(zhǎng)起來(lái)的。換言之，“搶才”也需要“育才”，只有營(yíng)造多元、開(kāi)放的人力資源發(fā)展環(huán)境，才能為各式人才的噴薄而出提供基礎(chǔ)支撐。