想落戶上海?解密2024年上海人才引進落戶政策細則

導語：上海，作為國際大都市，吸引著無數(shù)人才競相涌入。那么，如何才能在這座城市扎根？本文將圍繞2024年上海人才引進落戶政策，為你一一解答疑惑。

上海人才引進落戶政策共分為五大類，包括高層次人才、重點機構人才、高技能人才、創(chuàng)投/上市企業(yè)工作人才以及特殊人才。只要符合以下任一條件，便可申請上海落戶，并有機會攜帶家屬一起。

一、高層次人才

1. 擁有博士學歷，只需半年2倍社保，且在一般企業(yè)工作。

2. 具備高級職稱，提供聘書、對應職稱崗位，同樣需半年2倍社保，且在一般企業(yè)工作。

3. 獲得省部級及以上政府表彰的人員，可直接落戶。

4. 國家重大科技、研發(fā)項目負責人及核心成員，可直接落戶。

二、重點機構人才

1. 碩士學歷，需1年2倍社保，且在對應專業(yè)的工作崗位。

2. 本科學歷（理工類），需2年2倍社保，且在對應專業(yè)的核心技術崗位。

3. 本科學歷（文科類），需2年2倍社保，且在核心部門管理崗位（部門負責人以上）。

4. 二級技能類資格人才，需2年2倍社保，提供聘書，且在對應職稱的核心技術崗位。

三、高技能人才

1. 獲得中華技能大獎等榮譽，有證書，可直接落戶。

2. 擁有國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書（高級技師），可直接落戶。

3. 擁有國家二級職業(yè)資格證書，且獲得省部級以上技能競賽，可直接落戶。

四、創(chuàng)投/上市企業(yè)工作人才

1. 高管人才，需3年3倍社保，且3年累計個人所得稅100萬元。

2. 創(chuàng)業(yè)人才，需1年社保，獲得1000萬元投資，且持股10%。

3. 創(chuàng)投人才，需1年社保，投資3000萬元，可直接落戶。

4. 企業(yè)家，需1年社保，持有10%股份，企業(yè)年納稅1000萬元，且為上市企業(yè)。

五、特殊人才

1. 拿到相關證書、獎項、稱號，可直接上海落戶。

2. 本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需類人才，可直接上海落戶。

3. 納稅達到3000萬元企業(yè)推薦的人才，可直接上海落戶。

上海人才引進落戶政策為各類人才提供了廣闊的發(fā)展空間。只要掌握好政策要點，符合條件的你，必定能在這座繁華的都市中找到屬于自己的位置。愿你在上海的追夢路上，一路順風！

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