房價帶動人！北京畢業(yè)生流量領(lǐng)先，山東排名第二

在知識經(jīng)濟時代，城市對人才的需求從未如此迫切。2017年以來，各城市掀起了激烈的“人才爭奪戰(zhàn)”。一個值得注意的現(xiàn)象是，在這場人才競爭中，受過良好高等教育、正處于職業(yè)上升期的大學生成為各大城市競爭的焦點，這在一定程度上也激活了畢業(yè)生在高校的流動性。隨著2019年秋季校園招聘的結(jié)束，小編從中國大學生一站式申請平臺五通國了解到，已經(jīng)統(tǒng)計了2020所高校畢業(yè)生秋季招聘的流量。如上圖所示，山東省畢業(yè)生外流居全國第三位，局部地區(qū)畢業(yè)生外流占全國的6.9%；北京市是全國雙一流高校best多的地區(qū)，已成為中國共產(chǎn)黨大學2020年best大的畢業(yè)生外流區(qū)，本地區(qū)畢業(yè)生外流量已占全國的7.23%。   北京畢業(yè)生流量大幅度領(lǐng)先，山東排名第二   根據(jù)梧桐園的平臺，北京和江蘇是2020年中國高校畢業(yè)生流量best大的地區(qū)。上海、廣東、山東和浙江是第二梯隊，畢業(yè)生的流量也相當可觀。從流動方向來看，安徽與江蘇、廣西、廣東、河北和北京的畢業(yè)生流動路徑尤為明顯。省市之間的人才流動大多發(fā)生在經(jīng)濟活躍的城市群。利用城市群的綜合優(yōu)勢，彌補單一城市的相對劣勢，是一條切實可行的經(jīng)濟發(fā)展道路。城市群具有集聚和擴散各種生產(chǎn)要素的功能，特別是人力資源在城市群中的流動和擴散。   在畢業(yè)生流入北京的省份中，河北、天津、山西、遼寧、黑龍江和內(nèi)蒙古六個省是畢業(yè)生流向北京的首選。作為中國的首都和京津冀都市圈的核心，北京對周邊省份畢業(yè)生自然有著巨大的虹吸效應，此外，地理位置引起的文化認同感對高校畢業(yè)生的流向也有著同樣的影響。作為北方城市，北京的生活方式和文化習俗與河北、天津等內(nèi)陸城市更為相似，而浙江、福建等東南沿海省份的生活方式和文化習俗卻相距甚遠，因此畢業(yè)生的流入量相對較小。   “房價帶動人”意義重大，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級也導致畢業(yè)生外流   小編了解到，針對畢業(yè)生普遍流失的現(xiàn)狀，梧桐果也向北京第2020大學發(fā)出了問卷調(diào)查，分析了外流因素。如上圖所示，生活成本是影響畢業(yè)生外流的best大因素，占33.76%；就業(yè)機會與政策牽引差距較小，分別占21.86%和19.135%；畢業(yè)返鄉(xiāng)就業(yè)和個人發(fā)展空間也是影響畢業(yè)生外流的因素，分別占14.28%和6.24%；另有4.73%的畢業(yè)生因其他原因選擇流出。   近年來，隨著北京定位為全球中心城市，北京從2017年開始“放籠換鳥”，實施重大產(chǎn)業(yè)搬遷規(guī)劃。在《2018-2020年行動計劃》和2018年工作要點中，北京市發(fā)改委提出，到2020年，北京將再撤出1000家左右的制造業(yè)企業(yè)?！薄敖夥拧北厝粚е麓罅坷瞎I(yè)清理，吸走就業(yè)人口，企業(yè)的人才需求也會隨著搬遷而逐漸減少，這也會導致當?shù)禺厴I(yè)生到外省就業(yè)。除經(jīng)濟環(huán)境、文化氛圍、生活條件等因素外，人才政策引導起著關(guān)鍵作用。北京的“高寒”態(tài)度和高戶籍門檻也使得不少畢業(yè)生外流。   山東省人才需求排名第三廣東省居全國前列   隨著2019年秋季校園招聘結(jié)束，國內(nèi)主要企業(yè)的校園招聘計劃已于2019年停止。部分畢業(yè)生因研究生入學考試選拔未能達成就業(yè)協(xié)議，因此2020年春季校園招聘也值得期待。此時，小編了解到，五通國還統(tǒng)計了2019年秋季畢業(yè)生校園招聘需求量best大的十個省份，對2020年春季招聘做出預測，為廣大畢業(yè)生求職者提供參考。   在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的背景下，不同省份人才需求轉(zhuǎn)型升級的差異表現(xiàn)也可以從上述數(shù)據(jù)中反映出來。如上圖所示，廣東對畢業(yè)生的需求量best大，占9.12%；江蘇排名第二，占11.07%；山東排名第三，占10.63%。一般來說，對畢業(yè)生需求量大的省份主要在沿海省份，然后從沿海到內(nèi)陸逐漸減少。因此，上述省份在2020年ZCB10X就業(yè)時可能會有所顧慮。